Juhtide üleküllus või juhtimisselgus: milline juht loob lisaväärtust?

Mailiis Ploomann. Foto: Jake Farra

Väiksemates ettevõtetes kannab tihti üks ja sama inimene „kahte mütsi“ ja peab õppima neid oskuslikult ja teadlikult vahetama.

Tellijana on Sul ligipääs kõikidele Directori ning Inseneeria veebiartiklitele, arhiivile ja veebiseminaridele.

Veel samal teemal:

Juhtimiskogemus

28/11/2025

Mart Mägi: võrgustikud on juhtimises väga olulised

Juhtimisteooria

26/11/2025

Õiged inimesed õigel ametikohal ja koos õigete inimestega

Juhtimisteooria

26/11/2025

Organisatsioonide nähtamatu vari: kes tegelikult juhib?