Kõik artiklidKõik artiklid
Kui tiim jääb rutiini kinni
Otsustusvabaduse andmine meeskonnale eesmärgistatud tegevuse tarbeks on kahtlemata üks efektiivseimaid juhtimistööriistu. Sellised tiimid on kindlasti tugevad ja annavad häid tulemusi. Kuid edu pole ka sel puhul lõpmatu, nagu kirjutatakse viimatises ajakirjas Personnel Psychology. Uurinud enam kui 6000 meeskonna tegemisi, väidavad teadlased, et üks suurimaid ohufaktoreid on see, et nad jäävad kinni edu toonud rutiinsetesse sammudesse. […]
Edasi lugemiseks:
Tellijana on Sul ligipääs kõikidele Directori ning Inseneeria veebiartiklitele, arhiivile ja veebiseminaridele.