Kõik artiklid

Sotsiaalsed sidemed kaaluvad üles pädevuse

Autor: Lauri Tabur

Juhtide (eelkõige uute) üks tõsisemaid väljakutseid on delegeerimine – kellele, kui palju ja mida. Traditsiooniliselt kujuneb meeskondades välja kindel hulk inimesi, kellele Pareto printsiibi järgi delegeeritakse 80% töödest. Värskes Journal of Applied Psychology numbris väidavad uurijad, et sellise jaotuse aluseks ei ole üldse ainult nende töine pädevus. Katsete käigus tõestatakse, et vähemalt samaväärselt töiselt pädevate […]

Edasi lugemiseks:

Tellijana on Sul ligipääs kõikidele Visionest Connect DIGIAJAKIRJA (sh endine Director ning Inseneeria) veebiartiklitele, arhiivile ja podcastidele. Eesti juhtide kogukonna Visionest Connect liikmed loevad tasuta!

Logi sisse:

Kõik artiklid

Veel samal teemal: