Kõik artiklidKõik artiklid
Tööandja bränding aitab värvata ja väärtustada
Muutunud tööjõuturul võidab see, kes pakub kandidaatidele rohkem kui töökohta. Vabaduse, põnevuse ja missioonitunde ning tööandja laitmatu maine kuvamine on muutnud brändingu oluliseks strateegiliseks töölõiguks. Kolme ettevõtte näitelt kirjutab teemast Kadri Kütt. Telekommunikatsiooni suurettevõte Elisa pööras tööandja brändingu usku neli aastat tagasi. Tööjõuturu muutused olid jõudnud punkti, kus sobivate inimeste leidmine just müügi ja teeninduse […]
Edasi lugemiseks:
Tellijana on Sul ligipääs kõikidele Directori ning Inseneeria veebiartiklitele, arhiivile ja veebiseminaridele.